Karriere

Wir möchten unser Außendienstteam verstärken:

• Für unser Vertriebsgebiet (Ost/West) suchen wir daher ab sofort Verstärkung.
• Dabei handelt es sich um folgende PLZ:
• 34, 35, 36, 37, 56, 57, 60, 61, 63, 64, 65, 97, 98

Ihre Aufgaben:

• – Kundenführung & -pflege sowie insbesondere
•          – Neukundengewinnung für die benannte Vertriebsregion
•          – Kundenbetreuung & -beratung
•          – Abgabe Angebotserstellung und Rahmenvertragsverhandlungen
• – Sie arbeiten konstruktiv mit Ihren Kollegen im Innendienst zusammen
• – Unterstützen bei der Koordination der Reklamationsbearbeitung
• – Abverkauf von Solarmodulen, Wechselrichtern und Montagesystemen
• – Verantwortung für den Vertriebserfolg im definierten Vertriebsgebiet
• – Marktbeobachtung, Analyse & Erfolgskontrolle
• – Sie nehmen teil an Messen (inklusive Messestanddienst) und Kundenevents und tragen dabei
•    als erfahrener Vertriebsmitarbeiter zum professionellen Image bei

Ihr Qualifikationsprofil:

• Als vertriebsaffine und kommunikative Persönlichkeit verfügen Sie über eine technische oder wirtschaftliche Ausbildung.

Sie bringen außerdem mit:

• – Technisches und kaufmännisches Knowhow
• – Vorzugsweise Verkaufserfahrung auf dem PV-Markt
• – Erfahrung in der Kundenbetreuung und -beratung
• – Erfahrung in der Neukundengewinnung, vorzugsweise in der Solarbranche
• – Fähigkeit unabhängig zu arbeiten, hohe Reisebereitschaft
• – Verhandlungsfähigkeit, Verbindlichkeit

Darüber hinaus sind Sie ein integrationsfähiger, einsatzbereiter Mitarbeiter mit einem service- und kundenorientierten Auftreten.

Wir bieten:

• – Eine nachhaltige Einarbeitung
• – Kollegiales Arbeitsklima
• – Homeoffice
• – Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem adäquaten Fixgehalt und einem variablen Bonus
• – Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
• – Weiterbildungsmöglichkeiten
• – Teilnahme an Teamevents

Sie sind direkt der Geschäftsführung unterstellt und verantworten den Fachbereich Rechnungswesen und Controlling sowie eine zielorientierte Mitarbeiterführung zur Realisierung unserer Geschäftsziele.

Ihre Aufgaben:

• – das Regelmäßige Reporting an die Geschäftsleitung
• – die Aufstellung und Verantwortung der Monats-, Quartals- und
•    Jahresabschlüsse nach HGB/BilMoG,
• – Steuerrecht und IFRS, Vorbereitung von Steuererklärungen sowie die
•    Fördermittelbeantragung und -prüfung
• – die Umsatzsteuermeldungen, umsatzsteuerliche Betreuung aller Bereiche
• – die Sicherstellung einer ordentlichen Buchführung inkl. Anlagenbuchführung
•    und eines funktionierenden Cash Managements
• – die reibungslose Zusammenarbeit mit Finanzpartnern
• – die Erstellung von Analysen und Statistiken sowie die Liquiditätsplanung
• – die Kostenarten-/Kostenstellenrechnung und Budgetierung
• – die Herstellungskostenermittlung, Produktionscontrolling
• – die Überprüfung und Verbesserung der Abläufe abteilungsintern und –übergreifend
• – kompetenter Ansprechpartner für Wirtschafsprüfer, Steuerberater sowie Betriebsprüfer
• – Mitwirken in der Kapitalbeschaffung.

Ihr Qualifikationsprofil:

• Als sehr kompetente Persönlichkeit, mit umfangreicher Erfahrung in der Führung und
• Organisation von Prozessabläufen und der Mitarbeiterführung, verfügen Sie über ein
• Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder gleichartiger
• Ausbildung zum Bilanzbuchhalter/Controller.

Sie verfügen über:

• – Führungsqualitäten
• – Durchsetzungsfähigkeit
• – Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Fachbereich Rechnungswesen
• – Kenntnisse des internationalen Warenverkehrs
• – Erfahrung im produzierenden Unternehmen
• – Hands-on-Mentalität
• – Kenntnisse im Umgang mit SAP in den Modulen FI, FI-AA, FI-CO zwingend erforderlich

Sie arbeiten sehr selbständig und eigenverantwortlich, strukturiert und organisiert, analytisch,
verantwortungsbewusst, und verfolgen beharrlich die vereinbarten Ziele. Damit tragen Sie zu einer
besseren Arbeitsorganisation und Effizienzsteigerung bei.

Wir bieten:

• – Einen modernen Arbeitsplatz in einer angenehmen Arbeitsumgebung
• – Ein interessantes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben und Projekten
• – Gute Entwicklungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsträchtigen
•    Produktionsunternehmen
• – Zuzahlung bei Vermögenswirksamen Leistungen
• – Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)
• – Günstige Verkehrsanbindung mit kostenfreien Parkplätzen
• – Kostenfreie Getränkebereitstellung
• – Angebote zur Gesundheitsförderung

Wir suchen eine/n engagierte/n und qualifizierte/n

IT- Systemadministrator (m/w/d)

Sie gehören zur Struktur / Fachabteilung ,,IT” und kommunizieren in kooperativer Weise mit externen Partnern und betreuen im Team den Unternehmensstandort in Chemnitz.

Ihr Aufgabenspektrum:

• – Serveradministration auf Basis von Windows Server inkl. gängiger
•    Protokolle und Dienste wie DHCP, DNS und Active Directory
• – Administration des Mailsystems MS Exchange/ Mailstore
•    Berechtigungsmanagement inkl. Gruppenrichtlinienmodellierung
• – Verwaltung von Virtualisierungsumgebungen auf Basis von VMware/
•    ESXi
• – Überwachung sämtlicher Backup- und Recovery-Prozesse
• – Update-und Patch-Management
• – Verwaltung von virtuellen Telekommunikationslösungen (3CX und
•    SNOM)
• – Administration von Firewall- und Endpoint-Security-Lösungen
• – 1^st und 2^nd Level-Support

Ihr Qualifikationsprofil:

• – Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine
•    vergleichbare IT-Ausbildung mit adäquaten Weiterbildungen
• – umfangreiche Erfahrungen bei der Administration gängiger Windows
•    Server und Client-Betriebssysteme (Windows Server 2019, 2022 /
•    Windows 10, 11)
• – fundierte Kenntnisse im Bereich Active Directory und
•    Gruppenrichtlinienmodellierung
• – sicherer Umgang mit VMware/ ESXi
• – Erfahrungen im 1^st und 2^nd Level-Support
• – Vorzugsweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Administration von
•    Firewall-Systemen und Endpoint-Security-Lösungen
• – Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich
•   Netzwerkadministration
• – Verantwortungsbewusstsein
• – Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke
•    sowie Analyse- und Problemlösungsfähigkeit eine strukturierte,
•    eigenständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• – zwingend erforderlich Führerscheinklasse B sowie sehr gute Deutschkenntnisse (schriftlich & mündlich)

Wir bieten Ihnen:

• – Ein festes leistungsgerechtes Gehalt sowie VL nach einem Jahr
•    Betriebszugehörigkeit
• – Ein modernes und interessantes Arbeitsumfeld mit langfristigen
•    Perspektiven und guten Entwicklungs- und
•    Weiterbildungsmöglichkeiten
• – Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem mittelständigen
•    Familienunternehmen
•  – Arbeitsplatz vor Ort – mobile Arbeit möglich
• – Gründliche und praxisorientierte Einarbeitung
• – Getränkebereitstellung
• – Gesundheitsförderung (u.a. Gesundheitskurse)

Wir bieten – zum Ausbildungsbeginn – folgende Ausbildungsberufe an:

• Industriekaufmann /-frau (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Im Rahmen einer 3-jährigen Ausbildung werden Sie in unserem Unternehmen intensiv auf den jeweiligen Beruf durch die entsprechenden Fachabteilungen vorbereitet.

Ihr Profil:

• Realschulabschluss/Abitur
• Leistungsstarke Fächer: Mathematik, Deutsch, Englisch, Physik, Chemie sowie Informatik
• Interesse für technische Zusammenhänge / kaufmännische Prozesse
• Freude am präzisen Arbeiten sowie an der Teamarbeit

Wir bieten:

• eine anerkannte gute Ausbildung zur Sicherung des eigenen Fachkräftenachwuchses
• Durchlauf aller relevanten kaufmännischen Fachbereiche
• Entlohnung in Anlehnung an die branchenübliche Vergütung
• ein modernes Arbeitsumfeld sowie ein gutes Betriebsklima.